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南京鈦白化工有限責任公司
Nanjing Titanium Dioxide Chemical Co., Ltd.
  南京鈦白公司2024年5月份一般工業(yè)固體廢物臺賬數據公示
 
 
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積極開(kāi)展高端人才引進(jìn),助推企業(yè)創(chuàng )新發(fā)展新局面

       黨的二十大明確指出“科技是第一生產(chǎn)力、人才是第一資源、創(chuàng )新是第一動(dòng)力”;2023年經(jīng)濟工作會(huì )議上,集團更明確了“高質(zhì)量、高水平、高技術(shù)、高效益”的發(fā)展定位。圍繞發(fā)展目標,公司持續建設、完善堪當重任的高素質(zhì)人才隊伍至關(guān)重要。

       近年來(lái),我司持續大力推進(jìn)人才引進(jìn)培養工作,梳理各類(lèi)技術(shù)、技能及管理人才需求,研究供應對策,制定并推進(jìn)人才引進(jìn)和培養計劃。       

       隨著(zhù)2023年春招的火熱進(jìn)行,行政人事部充分利用相關(guān)招聘渠道、平臺,在滿(mǎn)足崗位缺員補員招聘基礎上,重點(diǎn)推進(jìn)落實(shí)高精尖人才引進(jìn)工作。行政人事部自主報名或派員跟隨集團招聘團隊參加了多場(chǎng)高端人才線(xiàn)下招聘會(huì ),對高精尖人才采取專(zhuān)場(chǎng)面試。       

       22日,行政人事部組織對南京工業(yè)大學(xué)化學(xué)與工程專(zhuān)業(yè)馮博士進(jìn)行專(zhuān)場(chǎng)面試,邀請公司執行董事、總經(jīng)理等高管到場(chǎng)進(jìn)行面談,充分體現了公司管理層對優(yōu)秀人才引進(jìn)工作的重視與支持。       

       在后續的工作中,我司將繼續按照集團人才隊伍建設要求,全面、深入推進(jìn)人才招聘工作,廣泛招賢納士,加快形成人才聚集效應,為企業(yè)創(chuàng )新發(fā)展注入新鮮“血液”,助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。                                                                             

                                                                                                   行政人事部 供稿

2023-05-09 14:53:11